Geçtiğimiz günlerde peş peşe iptal haberleri aldık. Ubisoft , kötü seyrini sürdürüyor. Şirket ayrıca duyurulmamış toplam üç oyunu iptal ederek çıkış yapmayan Skull and Bones’u altıncı kez erteledi. Mali açıdan kötü günler geçiren şirket, çalışanlarını memnun edemez. Öyle ki Ubisoft çalışanları greve hazırlanıyor.
Ubisoft çalışanları greve hazırlanıyor!
Son günlerde mali açıdan büyük bir hayal kırıklığı yaşayan Ubisoft, çalışanlarından bir darbe yedi. Ubisoft Paris çalışanları, şirketin CEO’su Yves Guillemot’un şirketin son çeyrekte kötü mali durumundan çalışanları sorumlu tutmasının ardından grev çağrısı yaptı. “Top sizde” gibi bir açıklama yapan Guillemot, çalışanlarını kızdırmışa benziyor.
CEO Guillemot, geçen hafta personele gönderdiği bir e-postada şu ifadeleri kullandı:
Ubisoft’tan üç oyun için iptal kararı!
“Bugün, başarıya giden yola geri dönmemizi sağlamak için tüm enerjinize ve bağlılığınıza her zamankinden daha fazla ihtiyacım var. Ayrıca, mümkün olduğunca verimli ve yalın olmamızı sağlamak için her birinizden harcamalarınıza ve girişimlerinize özellikle dikkat etmenizi rica ediyorum. Bu programı zamanında ve beklenen kalite seviyesinde sunun. Bunu yapmak ve herkese neler başarabileceğimizi göstermek size kalmış.”
İşçi sendikası Solidaires Informatique’in Ubisoft Paris şubesi bu e-postaya yanıt olarak Guillemot’un bir kez daha çalışanları suçlamaya çalıştığını belirtiyor. Ayrıca çalışanlar, CEO’nun “mümkün olduğunca verimli ve yalın olun, her şeyimizi verin” çağrılarının fazla mesaiye, tükenmişliğe ve yönetim baskısına yol açacağını söylüyor.
Ubisoft Paris çalışanları 27 Ocak’ta “Top bizde ama para cebimizde” yazarak grev eylemi çağrısında bulundu. Ayrıca sendika, “Sayın Guillemot ve ekibinin yalnızca güç ilişkisinden anladığı için, Ubisoft Paris çalışanlarını 27 Ocak Cuma günü 14:00-18:00 saatleri arasında greve davet ediyoruz.” terimleri kullandı.
Sendika ayrıca Guillemot’u çalışanlarından çok fazla şey istemekle ve herhangi bir yanıt vermemekle suçluyor. Bu nedenle çalışanlar Ubisoft’tan dört talepte bulundu. Bunlar:
Enflasyonu telafi etmek için yıllık artışlara bakılmaksızın tüm maaşlara anında %10 zam
Haftada 4 gün çalışma pratiğine odaklanarak daha iyi çalışma koşulları
Yerel ve küresel iş gücü evriminde şeffaflık
Gizli işten çıkarmalara güçlü bağlılık ve çalışanları istifaya iten kötü niyetli yönetim politikalarının kınanması
Ubisoft’un bu davetlere tepkisinin ne olacağı şu an için belirsiz. peki bu sensin haberler Bu konu hakkında ne düşünüyorsun? Sizce hangi taraf haklı? Görüşlerinizi yorumlar kısmından bizlerle paylaşabilirsiniz.
